W wielu państwach do kodeksów pracy wkracza pojęcie telepracy. Będzie to praca wykonywana bez wychodzenia z mieszkania na rzecz pracodawcy. Firmy, by nie tracić trafnych pracowników – na przykład kobiet, które dopiero co urodziły dzieci i nie chcą ich zostawiać pod opieką obcych osób – coraz chętniej decydują się na przyjęcie takiego rozwiązania. Bazuje ono na tym, że zatrudniony pozostaje wyposażony w mieszkaniu w stanowisko pracy, to jest w biurko, komputer, telefon i dostęp do Internetu a w zamian wykonuje w dowolnych godzinach pracę, jaką zleca pracodawca, oraz przesyła wyniki pocztą elektroniczną. Niezmiernie analogiczną formę ma zarabianie przez internet przez osoby oznaczane freelancerami, które też pracują w domu, ale zlecenia wykonują na rzecz wielu klientów oraz niestety nikt ich nie wyposaża w niezbędne narzędzia – uprzejmie zapraszamy na witrynę https://make-cash.pl/poradnik/praca-chalupnicza/. Same muszą zadbać o właściwy sprzęt i napływ zleceń, w takim razie mają nieco utrudnione zadanie. Na dodatek, żeby mieć zapewniony pakiet socjalny, muszą zarejestrować własną działalności gospodarczą i opłacać składki na ubezpieczenie. Jednakże ludzie, którzy nie tolerują jakichkolwiek ograniczeń bądź po prostu nie kochają pracować w grupie, lecz w samotności, z pewnością docenią możliwości, jakie proponuje taki rodzaj pracy.